Mechthild Alpers

Politikwissenschaftlerin, Organisationsentwicklerin und Coach

Tätigkeitsschwerpunkte
  • Einzel- und Team-Coaching
  • Organisationsentwicklung
  • Führungskräfteentwicklung
  • Lumina Spark
Kernthemen
  • Persönlichkeitsentwicklung
  • Organisationsentwicklung
  • Change-Management
  • Führung und Leadership
  • Unternehmenskultur

ma@die-coaching-akademie.de

Nach ihrem Studium war Mechthild Alpers zunächst für verschiedene NGOs tätig. Sie hat kulturelle Projekte und Institutionen im In- und Ausland betreut und dabei die komplexen Strukturen von Politik, Wirtschaft und Kultur hautnah aus unterschiedlichen Perspektiven kennengelernt.

Heute unterstützt sie als HR Business Partner ein mittelständisches Projektentwicklungs- und Bauunternehmen dabei, Teil eines internationalen, börsennotierten Konzerns zu werden. Sie berät das Management in Fragen der Change Kommunikation und strategischen Personalplanung. Zudem ist sie für den Aufbau des Employer Branding und der qualitativen Personalentwicklung verantwortlich.

Darüber hinaus bietet Mechthild Alpers Beratung für Menschen, Teams und Organisationen an, die sich in Change Prozessen jeder Art befinden. Ihre Kunden schätzen an ihr besonders die Fähigkeit zur schnellen Analyse komplexer Sachverhalte. Dank ihres scharfen Blickes, ihrer präzisen Sprache und stets menschlichen Perspektive kann man mit ihr auch in schwierigen Situationen inspirierende Lösungen erarbeiten.